• Blog nhân sự +
  • Trước Trong Và Sau Phỏng Vấn +
  • Kỹ Năng Mềm +
  • Tin tức khác +

Thống kê truy cập

108655
Tổng số truy cập:108655
Khách đang online: 452

Blog nhân sự

Vì sao nhân viên ngại chia sẻ với sếp hơn là với đồng nghiệp

Ngày cập nhật: 21/11/2024

Trong môi trường làm việc hiện đại, giao tiếp không chỉ là cách để nhân viên và sếp truyền đạt thông tin mà còn là cầu nối tạo sự thấu hiểu và tin tưởng lẫn nhau. Tuy nhiên, không ít nhân viên cảm thấy dễ dàng chia sẻ tâm tư với đồng nghiệp hơn là với cấp trên.  

Nhân tài rời đi không phải vì rời bỏ công việc, mà vì quản lý cấp trung

Ngày cập nhật: 20/11/2024

Tôi vừa quyết định nghỉ việc dù công việc tốt, lương thưởng cao, đồng nghiệp thân thiện và được làm đúng lĩnh vực mình yêu thích. Lý do duy nhất khiến tôi rời bỏ công ty là vì quản lý cấp trung của mình.

Khám phá cách đặt câu hỏi phỏng vấn để chọn lọc ứng viên hiệu quả

Ngày cập nhật: 16/11/2024

Việc đặt câu hỏi trong cuộc phỏng vấn là một kỹ năng quan trọng, không chỉ đối với ứng viên mà còn đối với nhà tuyển dụng. Tính hiệu quả của cuộc phỏng vấn và khả năng đạt được sự đồng thuận giữa cả hai bên phụ thuộc rất nhiều vào cách đặt câu hỏi phỏng vấn của nhà tuyển dụng. Vì vậy, chúng ta sẽ t...

Chuyện nhân viên luân chuyển phòng ban và cái nhìn của sếp cũ-mới

Ngày cập nhật: 25/10/2024

Trong môi trường làm việc hiện đại, việc luân chuyển phòng ban không còn quá xa lạ. Nhiều nhân viên chủ động tìm kiếm cơ hội để thay đổi môi trường làm việc, khám phá những lĩnh vực mới và phát triển bản thân. 

“Appreciation Letters” – lời công nhận tinh tế dành cho nhân viên

Ngày cập nhật: 18/10/2024

Trên hành trình phát triển và thành công của một doanh nghiệp, nhân viên không chỉ là những người lao động, mà còn là những tài nguyên quý giá, là viên gạch xây dựng nền tảng cho sự phát triển bền vững. Môi trường làm việc hiện nay, nơi mà đòi hỏi về hiệu suất và thành công ngày càng cao, việc tạo ...

Nâng cao chỉ số AQ cho nhân viên, nhà quản lý cần làm gì?

Ngày cập nhật: 18/10/2024

Chỉ số AQ (Adversity Quotient) hay còn gọi là chỉ số vượt khó, là một thước đo quan trọng đánh giá khả năng của con người trong việc đối mặt và vượt qua những thử thách, khó khăn trong cuộc sống cũng như công việc. AQ cao không chỉ giúp nhân viên có khả năng chịu đựng và phục hồi nhanh chóng mà còn...

Trang 1/100 [1][2][3][4][5]>> Chuyển nhanh