Khi phỏng vấn viên không hề nhắc đến vấn đề lương thưởng thì sao?
Ngày cập nhật: 08/05/2025
Vấn đề “cơm, áo, gạo, tiền” luôn là vấn đề đau đầu cho bất cứ ai khi đã đi làm và bước chân vào xã hội cũng như phải lao đao với công việc kiếm tiền nuôi bản thân và gia đình . Tuy nhiên, đôi khi đi xin việc phần bạn mong chờ nhất cho quyền lợi của mình là lương thưởng lại không được đáp ứng. Vậy b...
Psychometric Test là gì? Tìm hiểu bài test tâm lý trong tuyển dụng
Ngày cập nhật: 18/04/2025
Psychometric Test là gì? Đây là một khái niệm thường thấy trong hoạt động tuyển dụng nhân sự của các doanh nghiệp. Hiểu một cách đơn giản, Psychometric Test chính là thuật ngữ chỉ những bài kiểm tra tâm lý, chúng thường được sử dụng trong công tác tuyển dụng để sàng lọc và phát hiện sớm những ứng v...
Ứng viên không đến phỏng vấn và bài học cho tuyển dụng!
Ngày cập nhật: 16/04/2025
Đã hẹn ngày và mòn mỏi chờ, nhưng không thấy ứng viên đến phỏng vấn, gọi không nghe máy, liên hệ qua email và tin nhắn thì không trả lời. Trong tâm lý tuyệt vọng để săn tìm ứng viên rồi hồi hộp thở phào nhẹ nhõm khi tìm được CV đủ trình độ những rồi lại bị “bùng lịch” khi không rõ nguyên nhân...và ...
Bạn có chấp nhận mức lương thấp hơn để học hỏi & phát triển không?
Ngày cập nhật: 15/04/2025
Tự dưng đang phỏng vấn vui vẻ, mà nhà tuyển dụng hỏi rằng bạn có chấp nhận mức lương thấp hơn để học hỏi & phát triển nhiều hơn không, thì bạn sẽ ngay lập tức mất vui, vừa hụt hẫng khi nghe tuyên bố rằng lương sẽ thấp, vừa đứng giữa sự băn khoăn, rằng có nên chấp nhận điều đó không?
Câu Hỏi Phỏng Vấn Business Analyst – Mật Mã Thành Công
Ngày cập nhật: 10/04/2025
Phỏng vấn Business Analyst giống như bước vào một trò chơi giải mã, nơi mỗi câu hỏi là một mảnh ghép cần bạn nhanh chóng tìm ra lời giải. Nhưng không phải mảnh ghép nào cũng dễ dàng nhận diện; đôi khi, nó được ngụy trang khéo léo để thử thách tư duy phân tích, khả năng sáng tạo và bản lĩnh xử lý tì...
Trang 1/195
[1][2][3][4][5]>>
Chuyển nhanh