• Blog nhân sự +
  • Trước Trong Và Sau Phỏng Vấn +
  • Kỹ Năng Mềm +
  • Tin tức khác +

Thống kê truy cập

149907
Tổng số truy cập:149907
Khách đang online: 62
Trả lời câu hỏi bạn mong muốn làm việc ở môi trường như thế nào?
Ngày đăng tin: 27/02/2023 17:08

Trong buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng có thể hỏi bạn: "Bạn mong muốn làm việc ở môi trường như thế nào?". Mục đích của câu hỏi này là xác định xem bạn có thích hợp để làm việc ở công ty và hòa hợp với văn hóa doanh nghiệp hay không. Ngoài ra, điều này cũng giúp bạn biết môi trường làm việc hiệu quả nhất của mình là gì.

Một số yếu tố làm nên môi trường làm việc bao gồm quy mô công ty, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, phong cách lãnh đạo và cơ cấu tổ chức. Môi trường làm việc trong một công ty gồm 15 nhân viên sẽ khác với một công ty đa quốc gia. Chính vì vậy, khi tuyển dụng, nhà tuyển dụng thường hỏi mong muốn về môi trường làm việc của ứng viên để xem họ có phù hợp với công ty mình không. Cùng với đó, ứng viên khi sang môi trường mới cũng cần học cách thích nghi để có thể đảm nhận tốt công việc.


Gợi ý cách trả lời câu hỏi phỏng vấn một cách thông minh
 
I. Vì sao nhà tuyển dụng đưa ra câu hỏi này?
 
Câu hỏi: "Bạn mong muốn làm việc trong môi trường như thế nào?" xuất hiện trong hầu hết các cuộc phỏng vấn. Vậy đã bao giờ bạn tự hỏi vì sao nhà tuyển dụng đưa ra câu hỏi này hay chưa?
 
Nhiều nhà tuyển dụng chia sẻ rằng họ đề cập đến vấn đề môi trường làm việc để kiểm tra xem ứng viên có thực sự phù hợp với văn hóa công ty và các yêu cầu cụ thể của công việc hay không. Ví dụ, nếu bạn mong muốn một môi trường yên tĩnh, chuyên nghiệp để tập trung làm việc, nhưng văn phòng luôn có không khí nhộn nhịp và mọi người rất thân thiện, hợp tác thoải mái với nhau, có thể bạn và công ty đều sẽ biết rõ được sự khác biệt sau khi trao đổi thẳng thắn.
 
Theo một khảo sát tại Mỹ, 88% nhà tuyển dụng nói rằng môi trường làm việc và sự phù hợp về văn hóa công ty rất quan trọng khi đánh giá ứng viên. Tương tự như vậy, những người tìm việc muốn tìm một môi trường làm việc phù hợp với tính cách và sở thích của họ để có thể học hỏi, đóng góp và đạt hiệu suất cao nhất.
 
II. Cách trả lời câu hỏi bạn mong muốn làm việc ở môi trường như thế nào?
 
1. Tìm hiểu môi trường làm việc của công ty
 
Cách chuẩn bị tốt nhất cho câu hỏi "Bạn mong muốn làm việc ở môi trường như thế nào?" là thu thập thông tin để tìm hiểu về môi trường làm việc của công ty. Điều này không có nghĩa là bạn áp đặt thông tin đó lên nguyện vọng của bản thân mà là một cách để bạn đảm bảo rằng văn hóa công ty có thực sự phù hợp với mình hay không. Trước khi tham gia vào bất kỳ một buổi tuyển dụng nào, bạn hãy luôn xác định mình nên làm gì trước buổi phỏng vấn, gạch ra các kế hoạch, tìm hiểu đẻ khi bước vào buổi phỏng vấn chính thức, bạn sẽ có được kết quả tốt nhất.
 
Website của công ty chứa rất nhiều thông tin về môi trường công ty, bao gồm cả trình bày rõ ràng và ngụ ý. Tìm kiếm mục "Giới thiệu" (About Us), trong đó nhấn mạnh đạo đức kinh doanh của công ty nói chung và đôi khi cung cấp thông tin về nhân viên của họ. Nếu bạn quen ai đó đang làm việc ở công ty, đừng ngần ngại liên hệ và trò chuyện với họ để biết thêm thông tin về công ty mình ứng tuyển. Phân tích môi trường làm việc sẽ rất hữu ích vì nó sẽ cho bạn biết mình sẽ làm việc vui vẻ và hiệu quả hay không nếu được mời làm việc.
 
Đôi khi bạn không thể tìm được thông tin về môi trường làm việc ở một công ty cụ thể. Trong trường hợp đó, bạn nên hỏi người phỏng vấn về văn hóa công ty và trả lời dựa trên những gì họ nói, đồng thời xác định liệu bạn có phù hợp với môi trường đó không và đưa ra một vài ví dụ về tác phong làm việc của bạn phù hợp với văn hóa của họ.
 

Kỹ năng phỏng vấn chuyên nghiệp mà bạn không thể bỏ qua
 
2. Mẹo trả lời câu hỏi
 
Khi nhận được câu hỏi về môi trường làm việc, tốt hơn hết bạn nên duy trì thái độ tương đối trung lập vì ở giai đoạn này trong quy trình phỏng vấn bạn không biết làm việc cho công ty đó sẽ ra sao. Tỏ ra bạn là một người có tính linh hoạt và dễ thích nghi trong mọi hoàn cảnh. Đừng nói điều gì làm phá hỏng cơ hội bước đến vòng sau trong quy trình tuyển dụng.
 
Mặc dù vậy, đừng quá ôm đồm, bạn không phải con "tắc kè bông", nếu có loại môi trường bạn hoàn toàn không thể hòa nhập được thì đừng nói rằng bạn có thể ứng phó. Chẳng hạn như, nếu bạn là một kế toán, có thể trả lời rằng bạn có sự linh hoạt trong môi trường làm việc nhưng làm việc tốt nhất khi có một không gian tương đối yên tĩnh để xử lý các con số mà không bị xao lãng.
 
Tuy nhiên, để cho buổi phỏng vấn xin việc của bạn được thành công, bạn đừng chỉ ngồi nghe và trả lời câu hỏi của người phỏng vấn, hãy biết chủ động đặt lại câu hỏi cho nhà phỏng vấn, về những thắc mắc của bạn tới vị trí tuyển dụng, trình bày sự quan tâm cũng như vì sao bạn lại yêu thích công việc đó... Như vậy nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao năng lực của bạn hơn.
 

Cách trả lời câu hỏi về môi trường làm việc hay
 
III. Một số mẫu câu trả lời hay nhất
 
Tôi có khả năng thích nghi cao với nhiều loại môi trường làm việc. Trên website của công ty, tôi thấy công ty có môi trường làm việc nhịp độ nhanh và có cơ cấu để mở rộng sản xuất. Đó là điều làm tôi hứng thú, tôi thích làm việc trong khu vực có tốc độ tăng trưởng nhanh và tôi cho rằng nhiều khi loại môi trường này có ích cho những ý tưởng và ứng dụng mới.
 
Tôi đã làm việc trong nhiều loại môi trường khác nhau và hứng thú với việc học hỏi điều mới từ chúng. Có thể nói rằng tôi không thích một môi trường cụ thể nào cả, tôi thực sự thích là được làm hiến của nhân viên ở mọi chức vụ làm nên thành công của công ty và một nơi làm việc tuyệt vời.
 
Nhìn chung, tôi muốn làm việc trong môi trường có hiệu suất làm việc cao, nhân viên có ý thức trách nhiệm. Theo hiểu biết của tôi, bất kể văn hóa công ty là nhịp độ nhanh hay thoải mái hơn.
Tôi không chỉ tìm kiếm một công việc mà muốn xây dựng sự nghiệp của mình. Tôi ứng tuyển vào vị trí này vì nó phù hợp với bộ kỹ năng, trình độ chuyên môn tôi có. Bên cạnh đó, tôi tin rằng bản thân sẽ thể hiện xuất sắc trong môi trường làm việc tại công ty. Tôi tự tin vào khả năng teamwork và theo tôi biết, công ty khuyến khích cả nỗ lực làm việc độc lập và làm việc nhóm nên đây sẽ là môi trường hoàn hảo cho tôi.
 
Với kinh nghiệm làm leader tại các môi trường công ty nước ngoài, tôi tin rằng môi trường hiện nay của công ty sẽ cho phép tôi phát triển mạnh. Tôi có khả năng tập trung tốt, tương tác hiệu quả với đồng nghiệp và thân thiện với khách hàng.
 
Trước đây, tôi thích môi trường làm việc tốc độ cao nhưng tôi cũng thích trải nghiệm những điều mới. Bất cứ khi nào tôi trải nghiệm một cái gì đó mới, tôi cũng đồng thời học được những điều có giá trị. Môi trường mới là một cách để phát triển các kỹ năng mới quan trọng.
 
Tôi có kinh nghiệm làm việc cả ở các công ty nhỏ và tập đoàn lớn, vậy nên, tôi không thực sự quan tâm nhiều đến quy mô công ty. Tôi nghĩ rằng mình sẽ làm việc tốt nhất trong môi trường có sự hợp tác. Trong phần mô tả của công ty, tôi thấy đề cập rất nhiều đến sự hợp tác giữa các thành viên trong nhóm và với các phòng ban khác, vì vậy, tôi nghĩ mình sẽ phù hợp. Giao tiếp và làm việc nhóm là thế mạnh của tôi.
 
Tôi thích một môi trường làm việc tràn đầy năng lượng, nơi mọi người cảm thấy hào hứng khi làm việc. Trong vòng phỏng vấn đầu tiên, tôi đã cảm nhận được năng lượng tích cực của công ty và nghĩ rằng mình sẽ phát triển rất tốt ở đây.
 
Tôi thích một môi trường làm việc áp lực để trở nên chuyên nghiệp hơn và phát triển tốt hơn. Dĩ nhiên, sự tôn trọng giữa các nhà quản lý và nhân viên là điều cần thiết. Sự hỗ trợ, tin tưởng và cùng nhau phát triển sẽ giúp ích cho việc thực hiện mục tiêu chung.
 
Môi trường làm việc lý tưởng của tôi là một môi trường dễ thích nghi. Khi cần thiết, tất cả mọi người đều tập trung làm việc cường độ cao, sẵn sàng cho mọi thử thách, nhưng cũng có thể chậm lại khi cần. Đó sẽ là khoảng thời gian để nhìn nhận ra sự thay đổi tự nhiên trong kinh doanh và có phương án cải thiện phù hợp.
 

Các mẫu câu trả lời về môi trường làm việc mong muốn hay
 
IV. Những lỗi cần tránh khi trả lời câu hỏi về môi trường làm việc mong muốn
 
Khi bạn được hỏi về môi trường làm việc mong muốn, cách tốt nhất là hãy trả lời rõ ràng, tự tin nhưng cố gắng giữ trung lập, đặc biệt không nên tỏ thái độ nếu không tìm thấy môi trường mơ ước bạn sẽ không đi làm. Ở giai đoạn phỏng vấn xin việc, cho dù bạn đã cố gắng tìm hiểu về công ty, bạn vẫn không biết chính xác môi trường và văn hoá của họ. Tránh những lỗi sau đây khi trả lời để không "mất điểm" trong mắt nhà tuyển dụng:
 
Chỉ trích một hoặc một số kiểu môi trường làm việc mà bạn không thích: Khi được hỏi, bạn chỉ cần nói về môi trường và văn hoá công ty mà bạn muốn, đừng lấy ví dụ ngược lại hoặc đề cập đến các kiểu môi trường bạn không thích với thái độ tiêu cực. Hành động đó sẽ khiến bạn để lại ấn tượng xấu.
 
Đưa ra câu trả lời không chắc chắn: Sẽ không có môi trường làm việc nào thật sự hoàn hảo dành cho bạn, nhưng bạn cũng không nên đưa ra đáp án quá mơ hồ. Nhà tuyển dụng không thích ứng viên không có định kiến, thậm chí không biết mình muốn gì và phù hợp với điều gì. Về phần mình, bạn cũng không nên quá cứng nhắc, hãy đề cập đến một "giới hạn" mà bạn có thể chấp nhận, và tự tin rằng bạn sẽ làm tốt các công việc được giao.
 
Thừa nhận sự thiếu sót của bạn: Nếu bạn thay đổi nghề nghiệp, chắc chắn bạn sẽ có nguy cơ bước chân vào một môi trường hoàn toàn mới - có những điều bạn chưa bao giờ phải đối mặt. Hãy thẳng thắn nói với nhà tuyển dụng, và bổ sung thêm rằng bạn muốn có cơ hội để thử thích nghi.
 
Tránh nói dối: Nếu có một số kiểu môi trường nhất định mà bạn hoàn toàn không thể chịu được, đừng hứa rằng bạn có thể xử lý chúng. Hãy nhớ, trong khi nhà tuyển dụng đánh giá bạn, bạn cũng có cơ hội đánh giá công ty và xem xét xem mình có phù hợp hay không.
 
Ngoài mức lương thì môi trường làm việc cũng là yếu tố để giữ chân và thu hút nhân tài. Đồng thời nhà tuyển dụng cũng sẽ căn cứ vào đây để cân nhắc lựa chọn ứng viên phù hợp nhất với văn hóa công ty. Vì vậy, biết cách trả lời câu hỏi mong muốn của ứng viên về môi trường làm việc sẽ giúp bạn đưa ra lựa chọn công việc ưng ý, tránh mất thời gian giữa cả hai bên.
 
Để nhanh chóng có được một buổi phỏng vấn, điều cần tiện chúng ta cần làm đó là phải hoàn thiện cho mình một lá đơn xin việc thật là hoàn chỉnh. Trong lá đơn xin việc đó phải làm nổi bật được trình độ, năng lực, kinh nghiệm của bạn, có như vậy nhà tuyển dụng mới đánh giá cao và cân nhắc đặt lịch phỏng vấn tới bạn.
Số lượt đọc: 2477 -