Java Developer
Ngày đăng tin: 02/01/2020 - Ngày hết hạn: 31/12/2020
Tin tuyển dụng này đã hết hạn

 

 
NHIỆM VỤ CHÍNH
- Lập trình chính trong các dự án gia công phần mềm sử dụng Java cho khách hàng Nhật.
- Tham gia các công đoạn tìm hiểu yêu cầu, phân tích, thiết kế, nghiên cứu công nghệ khi được phân công.
- Tham gia quản lý nhóm nếu có khả năng phù hợp.
 
YÊU CẦU:
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm lập trình với ngôn ngữ Java/J2EE
- Có kinh nghiệm lập trình với các framework: Struts, SpingMVC, Hibernate,
- Có kinh nghiệm lập trình web với MVC framework
- Có kinh nghiệm sử dụng HTML, CSS, JavaScript (jQuery/Prototype/DOJO), XML, JSON, and AJAX
- Ưu tiên các ứng viên:
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm seasar2, Slim3framework, MyBatis, thành thạo Oracle và Linux
- Có kinh nghiệm lập trình với SOAP/REST web service.
- Thành thạo các kỹ thuật Maven, Gradle, Jenkins, UML, NoSQL database, Unit Test là một lợi thế.
- Có kinh nghiệm làm việc với Google Appengine, AWS là một lợi thế.
- Các ứng viên biết tiếng nhật.
 
QUYỀN LỢI
- Mức lương khởi điểm hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với khả năng và kinh nghiệm làm việc, từ $500-$1000
- Lương tháng 13
- Thưởng theo hiệu quả công việc 2 lần/năm
- Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc 2 lần/năm.
- Bảo hiểm và các chính sách đãi ngộ
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
- Bảo hiểm sức khỏe dành cho CBNV (khám chữa bệnh toàn phần mở rộng với các dịch vụ cao cấp tại các bệnh viện hàng đầu: Vinmec, Hồng Ngọc, Thu Cúc, Việt Pháp…)
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần.
- Nghỉ ngày sinh nhật hưởng lương trong tháng.
- Trợ cấp thai sản dành cho nhân viên nữ; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
- Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game, CLB Yoga, CLB Cầu Lông..và các giải thi đấu nội bộ chuyên nghiệp định kỳ.
- Chế độ du lịch hàng năm và tham gia các hoạt động teambuilding thường xuyên.
- Chế độ đào tạo và phát triển
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và lớp học Tiếng Nhật miễn phí tại công ty.
- Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản.
- Được tham gia các chương trình đào tạo trước khi bắt đầu công việc và trong quá trình làm việc theo yêu cầu công việc.
- Các trợ cấp
- Trợ cấp Team Building cho các bộ phận thường xuyên khích lệ sự gắn bó với tập thể.
- Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: khen thưởng, tăng lương…)
- Phụ cấp cho người tham gia Seminar (500.000/chủ đề) (nếu có)
 
Hình thức nộp hồ sơ: Gửi CV online qua hòm mail: tuyendung@cevn.com.vn. Hotline: (+84 24) 62598414

 

Số lượt đọc: 9699 -